Die Unternehmensberatung „eigen.wert“ hat zum Ziel, den Wert von Unternehmen zu steigern und zu fördern. Bezugspunkte sind dabei Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit und ohne Führungsverantwortung. Sie tragen gemeinsam zum Wert des Unternehmens bei. Erhöht sich die Kooperationsfähigkeit zwischen den Mitarbeitern untereinander, und mit den Führungskräften füreinander, so steigt der Wert, den die Kunden dem Unternehmen entgegenbringen.

Wertsteigerung erfolgt somit vom Miteinander zum Füreinander. Zum Wohle jedes einzelnen Mitarbeiters und zum Wohle des gesamten Unternehmens. Unser Ziel:

• Entwicklungsprozesse wert(e)voll und wirkungsvoll gestalten
• Selbstverantwortung anregen
• Mut zum Individuum stärken – „Eigensinn hat Sinn“
• die Andersartigkeit des Andern nutzen
• Lösungen mit persönlicher Note